Контент-менеджер за работой

Работа с контентом

Контент является неотъемлемым элементом любого веб-ресурса. Процесс разработки контента проводится множеством специалистов, среди которых находится и контент-менеджер. Контент-менеджер сайта является специалистом, который прорабатывает контент от начала и до конца.

По факту, основное значение данной специализации дарит непосредственно звание “менеджера”. Под этой должностью подразумевается специалист, занимающийся не простым наполнением веб-сайта предприятия, но и руководством всего процесса. Самая главная его задача — обеспечивать посетителей актуальными данными, привлекающими и мотивирующими делать покупку продукции.

С таким специалистом будет сотрудничать веб-дизайнер, графический дизайнер, маркетолог, SMMщик, каждый копирайтер и SEO-специалист команды. Однако если в компании работает небольшая команда специалистов, ряд обязанностей спокойно становится заботой контент-менеджера.

Отвечающие за контентную составляющую веб-сайта обычно занимаются:

  • Поиском специалистов;
  • Установкой заданий и дедлайнов для каждого копирайтера, дизайнера, а также для тех, кто занимается публикацией материалов;
  • Соблюдением каждого срока выполнения определенных задач;
  • Проверкой созданного контента на согласованность с ТЗ и внесением доработок, исправлений;
  • Передачей материала, который необходимо оформить и опубликовать;
  • Контролем качества проведения манипуляций на каждом этапе.
Схематическое изображение работы контент-менеджера

Навыки контент-менеджера

Такого рода сфера подразумевает наличие широкого спектра умений — профессионал регулярно развивает множество навыков в интернет-маркетинге, дизайне, управлении проектами. Определенные обстоятельства делают каждый навык весьма полезным. Однако существует перечень навыков, которыми должен обладать практически каждый специалист:

  1. Написание текстов. Практически доскональное знание языка, на котором работает специалист, — неотъемлемое требование. Если контент-специалисту не предстоит самостоятельное написание материала, ему точно придется сотрудничать с рядом авторов и редакторов, назначать для них всевозможные задачи и вносить корректировки, редактировать.
  2. Знание SEO. При публикации контента на ресурсе необходимо учитывать как пользователя, так и поисковых роботов. Составление семантического ядра ему, конечно, не грозит, тем не менее ряд вопросов будет прямо касаться его сферы. Например, все изображения, сопровождающие текстовое наполнение, должны не просто быть предметом визуального дополнения, но и служить роль дополнительного инструмента продвижения материала в поисковых системах. Прописывание тега alt позволяет поисковикам проводить индексирование в поиске согласно изображениям в том числе.
  3. Работа с изображением. При взгляде на текстовые черновики контент-менеджеру представляется вид этого текста непосредственно после того, как его внедрят в верстку. Каждое требование к визуальному контенту не пройдет мимо контент-менеджера. Он также способен самостоятельно подбирать иллюстрации, обрабатывать их и редактировать до необходимых объемов.
  4. Анализ результата. Для простоты создания качественного и востребованного контента специалисты учатся проводить анализ того, как ведут себя пользователи. Яндекс.Метрика и Google Analytics позволяют узнать, какой материал пользователям по душе, а на какой они не обращают внимания. Анализ такой информации позволяет внедрять на ресурс тот материал, которые приносит лучшие результаты конверсии.
  5. Исследование новых трендов и технологий. Появление новых фишек — регулярный процесс, который наблюдается практически в каждой соцсети или сайте. Для удержания внимания клиентов необходимо идти в ногу со временем.

Работа с контентом | Подводя итог

Контент-менеджер сайта — тот человек, благодаря которому мы всегда можем найти необходимую информацию в сети. В силу наличия огромного спектра видов контента профессия контент-менеджера попросту необходима, ведь позволяет банально планировать контент-планы компаний, которые предоставляют широкий спектр услуг в интернете, а также контролировать эти планы и достигать необходимых целей.

Как вам статья?
Количество голосов: 2

Комментарии

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *